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富士通ワイエフシーが均等・両立推進企業表彰神奈川労働局長優良賞受賞 |
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 株式会社富士通ワイエフシー（横浜市神奈川区）は、10月15日、厚生労働省神奈川労働局より「女性労働者の能力発揮を促進するための積極的な取組(ポジティブ・アクション）」及び「仕事と育児・介護との両立支援のための取組」について、他の企業の模範となる取組を推進している企業として、平成20年度ファミリー・フレンドリー企業部門の神奈川労働局長優良賞を受賞したと発表した。
受賞理由は、育児休業制度の導入、介護休業制度の導入、育児勤務時間短縮等の措置に係る制度導入、両立支援取組の方針の明確化、他の企業の模範となるような両立支援制度や雇用管理。同社では2006年度よりワークライフバランス推進室の設置、テレワーク（在宅勤務制度）の導入（従業員の20％以上が実施）、女性活性化プロジェクトの発足、などに取り組んでいるとのこと。
富士通ワイエフシーのWebサイト：http://jp.fujitsu.com/group/yfc/
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